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内容紹介
戦略コンサルタントの頭脳が身につく本!
■マッキンゼー、BCG(ボストン・コンサルティング・グループ)を狙うなら、これを読め! 戦略コンサルティング・ファームへの就職・転職をめざすアメリカの大学生・ビジネスマンのバイブル。

■「ツタヤがピザハットの買収を計画しているとする。
はたして、これはよいアイデアだろうか?」 仮に、このような問題を問われたとき、あなたは論理的で説得力のある結論を提示することができるだろうか? 一流コンサルティング・ファームの採用プロセスは、「ケース・インタビュー」と呼ばれる面接方式で行われており、このような問題が何度も出題される。
また、採用の可否を判断する際には、ケース・インタビューの評価が一番大きな比重を占める。
つまり、ケース・インタビューは、戦略コンサルタントという憧れの職に就くために、避けては通れない道なのである。

■本書は、戦略コンサルティング・ファームへの就職・転職をめざすアメリカの学生やビジネスマンの絶大な支持を得てきた。
本書の特色は次の3つである。

■豊富なケース事例: 本番の面接さながらのケースが計36題掲載されている。
また各問題に対して、面接者と面接官の議論のやり取りが示されており、実際のケース・インタビューがどのような形で進んでいくかのイメージをつかむことができる。
プロのコンサルタントの論理思考が身につく。

■「アイビー・ケース・システム」の紹介: ケースをタイプ別に12のシナリオに分類し、各シナリオで重要となるポイントや、どのような思考プロセスを踏めばいいかをディシジョン・ツリー形式で図解化する手法が紹介されている。
一流コンサルタントの戦略思考が身につく。

■著者の実績: 著者はハーバード大学の就職指導課で20年にわたり、戦略コンサルタントをめざす、延べ1万人を超える学生の就職指導を行ってきたケース・インタビュー対策の第一人者である。

著者略歴 (「BOOK著者紹介情報」より)
コゼンティーノ，マーク
過去20年間にわたりハーバード大学の就職課に勤務し、延べ1万人を超えるハーバードの学生に対してケース・インタビューの指導を行った実績がある。
現在はCaseQuestions.comの社長をつとめる。
全米の大学や大学院を飛び回り、学生に対してワークショップを開催したり、就職課の職員に対する指導訓練プログラムを担当しているほか、民間企業、政府系機関、非営利組織のコンサルティング業務も行っている。
デンバー大学で経営管理学士号、ハーバード大学院で行政学修士号を取得
辻谷 一美
1972年東京都生まれ。
1995年東京大学経済学部卒業。
同年、伊藤忠商事(株)に入社。
2004年米国コロンビア大学経営学修士(MBA)。
現在、伊藤忠商事(株)リスクマネジメント部にて、金属・エネルギー分野のリスク管理・分析業務に従事(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)